令和8年度 算定基礎届【提出受付：7月1日～10日】
～担当者が押さえるべきポイントまとめ～ 毎年7月は算定基礎届の提出シーズンです。算定基礎届は、従業員の標準報酬月額（社会保険料や将来の年金額の基準となる金額）を年に一度見直すための大切な書類です。 今年も提出期限は7月1 […]
【令和8年度】労働保険の年度更新とは？
～よくある質問から分かりやすく解説～ 毎年6月から7月にかけて行う「労働保険の年度更新」。「何をすればいいの？」「難しそうで不安…」と感じている事業主の方も多いのではないでしょうか。 本コラムでは、よくある質問をもとに、 […]
令和8年度 保険料率・適用時期まとめ
～社会保険料・労働保険料の変更点を一覧で確認～ これまでの3つの記事（協会けんぽ保険料率・雇用保険料率・子ども・子育て支援金）でお伝えしてきた内容を、このページに一覧でまとめました。給与計算や年度更新の際にご活用ください […]
令和8年4月スタート 子ども・子育て支援金とは？
〜給与計算担当者が知っておきたい実務ポイント〜 前回の記事（令和8年度 協会けんぽ保険料率）でお伝えしたとおり、令和8年度は社会保険料率の改定と合わせて、新たに「子ども・子育て支援金」の徴収が始まります。新しい制度なので […]
令和８年４月改定 雇用保険料率（引き下げ）
令和8年4月から、雇用保険料率が引き下げになります。社会保険料率の改定、子ども・子育て支援金のスタートと重なり、今年度は給与計算の変更点が多い年度です。 雇用保険料率がどう変わるの？ 厚生労働省のリーフレット（令和8年度 […]
令和８年度 協会けんぽ保険料率
全国健康保険協会（協会けんぽ）の令和８年度の健康保険料率・介護保険料率をお知らせします。 ■ 令和８年度の保険料率（変更は３月分保険料（４月納付分）から適用） 【愛知支部】 【三重支部】 ３月分保険料（４月納付分）を給与 […]
年末年始休業のお知らせ
平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 誠に勝手ながら、弊所では下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。 【年末年始休業期間】 令和7年12月27日（土）～ 令和8年1月5日（月） 休業期間中にいただいた […]
【令和7年度 地域別最低賃金】答申の結果
令和7年度の地域別最低賃金の「答申」が全都道府県で出そろいました。 🔗令和７年度最低賃金額答申｜厚生労働省🔗別紙：令和7年度地域別最低賃金額答申状況｜厚生労働省 東海三県の答申額は？ 都道府県 答申額（時給） 改定前（時 […]
【令和7年度 地域別最低賃金】東海三県の動向をチェック！
令和7年度の地域別最低賃金について、中央最低賃金審議会から引き上げの目安額が公表されました。 本コラムでは、弊所のお客様が多い東海三県（愛知県・岐阜県・三重県）に着目し、昨年度からの変動や、中小事業主の皆さまにとって重要 […]